|
|
 |
 |
| Excelencia en el servicio |
|
Objetivo: Brinda herramientas de Cultura Organizacional que favorecen la atención al Cliente Externo e Interno, privilegiando las fortalezas de la orientación auto-motivacional de consecusión de logros y pro-actividad.
Dirigido hacia: Formato: Seminario Taller Participativo de 10 horas de 25 participantes.
|
| Líderes del Futuro |
|
Objetivo: Brindar, a través de herramientas de supervisión modernas y eficientes, cualidades de liderazgo para la promoción de equipos pro-activos, enfatizando los resultados en la gestión de dirección, control y motivación.
Dirigido hacia: Formato: Seminario Taller Formativo - Participativo de 10 horas con 15 participantes.
|
| Rompiendo las Barreras de las Crisis |
|
Objetivo: Motiva, a través del convencimiento de la importancia de la cobertura, el seguimiento y pensamiento positivo, gestiones de venta efectivas. Dirigido hacia: Personal de Ventas y Promoción. Formato: Desayuno - Taller Participativo en 6 horas con 20 participantes.
|
| Cultura Social y Relaciones Humanas |
|
Objetivo: Modifica vicios sociales que afectan las relaciones en el trabajo e impiden la coordinación efectiva, promocionando vínculos sinérgicos que favorecen el desarrollo de actitudes constructivas. Dirigido hacia: Todo el personal Formato: Seminario Taller Participativo de 10 horas de 20 participantes.
|
| Hágase un favor, tenga un objetivo |
|
Objetivo: Desarrolla ese impulso que todos necesitamos para tomar las riendas de la propia vida, induce al sujeto a reconocer que la pasividad es el peor enemigo, fortalece la voluntad y añade valor a la perseverancia. Dirigido hacia: Todo el personal Formato: Seminario Taller Participativo de 10 horas de 20 participantes.
|
| noemi@standardplus.freeservers.com |
|